С 1 января 2022 года часть работодателей должна размещать информацию о вакансиях на портале «Работа России»

Это касается работодателей с численностью коллективов более 25 сотрудников.

Это касается работодателей с численностью коллективов более 25 сотрудников.

Они должны будут размещать информацию об имеющихся вакансиях на портале «Работа России». Как это сделать?

Сначала зайти на единую цифровую платформу «Работа России». Там есть специальные разделы. Менеджер по персоналу любой организации авторизируется, входит в личный кабинет через Госуслуги. Далее выбирает вкладку «Работодатели» на портале «Работа России», заполняет необходимые поля. Вакансия внесена, запись теперь надо просто сохранить и опубликовать.

Абсолютно все услуги на портале «Работа России» бесплатны. Воспользоваться ими легко. Достаточно иметь учётную запись на Госуслугах.

Алексей Любар

Последние новости

Влияние частотных преобразователей на энергопотребление

Как современная электроника помогает экономить ресурсы и снижать затраты

Студентами Алтайского аграрного университета, Алтайского госколеджа и лицея железнодорожного транспорта проведены экологические акции

Вчера, 3 апреля, в Железнодорожном районе прошел первый «чистый четверг», в рамках которого студенты Алтайского госколледжа и лицея железнодорожного транспорта активно включились в экологические инициативы.

Роспотребнадзор: «горячая линия» на апрель 2025 года

Роспотребнадзор: «горячая линия» на апрель 2025 года В апреле 2025 года по телефону «горячей линии» жители региона смогут получить консультации специалистов по вопросам защиты прав потребителей при реализации рыбы,

Частотный преобразователь

Подбираем решения под ваши задачи с учётом особенностей оборудования и требований

Здесь вы можете узнать о лучших предложениях и выгодных условиях, чтобы купить квартиру в Нижнекамске

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *